Occupazione: assunzioni in aumento, 9 su 10 a tempo determinato

Tra assunzioni a tempo indeterminato e determinato e attivazioni di forme di lavoro flessibile nel trimestre maggio-luglio sono 28.920 gli ingressi previsti in provincia di Rimini. Un dato in notevole crescita rispetto allo scorso anno quando erano oltre 3mila in meno. E' quanto emerge dal bollettino diffuso dalla camera di commercio della Romagna. Nel solo mese di maggio le assunzioni previste sono 9.330, duemila in più. A fare la parte del leone sono i contratti a tempo determinato, che rappresentano l’88% del totale. Il maggior numero di ingressi, visto l’avvio della stagione estiva, si concentra sui servizi di alloggio/ristorazione/turismo, ben 5.930 a maggio. Seguono a grande distanza i servizi alle persone, 1.090 ma con un trend in forte crescita, e il Commercio con 720. Sommando i vari ambiti, il 93% delle assunzioni avviene nel macrosettore dei servizi. I nuovi ingressi nell’82% dei casi riguardano imprese micro e piccole. Cresce lievemente la percentuale dei giovani: il 26% delle assunzioni toccherà infatti gli under 30. Mentre il 12% di imprese prevede di assumere personale immigrato. Nel 61% delle entrate viene richiesta esperienza professionale specifica o nello stesso settore ma, solita nota dolente, in 43 casi su 100 le aziende prevedono difficoltà a trovare i profili desiderati.