Piano Occupazionale, sei nuovi agenti a tempo pieno per la Polizia Municipale

Punta sul potenziamento della Polizia municipale il quarto stralcio del Piano occupazionale 2017 e di quello triennale per gli anni 2017 – 2019 approvato ieri dalla Giunta di Rimini.

Saranno sei gli agenti che saranno assunti a tempo pieno attingendo dalle graduatorie della mobilità, a cui si aggiungeranno due nuovi ispettori. Oltre a questa dotazione il Corpo di polizia municipale si rafforzerà trasformando a tempo pieno il rapporto di sei dei dodici operatori che attualmente sono assunti a part time verticale durante la stagione estiva. Per uno dei rimanenti sei agenti, inoltre, il rapporto di lavoro part time sarà portato da sei a otto mesi. Ciò nell’ambito di un programma di progressiva estensione a full time per tutti gli operatori attualmente impegnati parzialmente.

Con queste assunzioni il Corpo vedrà il prossimo anno il proprio organico aumentare di 8 figure professionali nei mesi estivi e di 14 in quelli invernali.

Uno sforzo che assorbe gran parte delle risorse disponibili consentite dalla normativa in materia d’assunzioni e che si motiva con la necessità di garantire il corretto presidio delle funzioni assegnate alla luce delle recentissime novità legislative – il cosiddetto decreto Minniti in materia di sicurezza delle città – che hanno ridisegnato il sistema di gestione della sicurezza in ambito urbano prevedendo un ampliamento funzioni ed attività di competenza degli enti territoriali.